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日本企业文化论文1000字

问:一片关于中日企业文化比较的论文
  1. 答:知道南京大屠杀吗,呵衡物呵,哪说咐笑液明你历史学的好,等着我会举行广岛大屠杀,知道哪个国家送你们2颗原升禅子弹吗,呵呵,等到时候送我们中国送你们4个
问:有关企业文化的文章
  1. 答:没有企闷羡知业文化滋润的团队,犹如没有润蚂消滑油的发动机或没有混泥土的砖墙。25000里长征不是肉体就能撑下来的,靠的就是精神。化保力老师的《能力是干出来的》就很不派正错。很值得去看,还有即将要上市的《百万年薪销售的圣经》。你可以去找找看。
  2. 答:最杰出的,当数伟大的瑞茨卡尔顿枯槐先生。
    以一个完美的酒没型友店经理的出生,熟悉了全部酒店的业务租枯,以一个人完美的典范,为全世界自己的酒店集团建立了唯一的标准,形成了自己企业集团的文化氛围。
问:日本企业文化特点及启示
  1. 答:后几十年来,一批批优秀的企业,以其巨大的规模、雄厚的实力及出色的经营,推动了日本经济的发展,败改造就了日本经济的繁荣。从这个意义上来说,没有松下、索尼、丰田、三井、三菱等一大批国际化企业集团的发展与壮大,也没有日本经济的今天。那么,日本企业能够在世界上独占鳌头的奥秘何在?日裔美国学者威廉·大内先生在深入考猛掘察日本企业经营管理情况以后,得出了结论:企业文化作为管理学的最新成果枝枯核已经成为现代企业的一个显著标志。

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